News
มาตรการช่วยเหลือ เยี่ยวยาผู้ประกอบการและเยี่ยวยาผู้ได้รับผลกระทบจากกลุ่มผู้ชุมนุม
Submitted by admin on 26 May, 2010 - 10:25.มาตรการช่วยเหลือผู้ประกอบการซึ่งได้รับผลกระทบเกี่ยวเนื่องกับเหตุการณ์ชุมนุม
ลูกจ้างขาดคุณสมบัติ สัญญาจ้างเป็นโมฆะต้องใช้เงินคืนนายจ้างด้วย!
Submitted by admin on 18 May, 2010 - 15:57.การที่ลูกจ้างขาดคุณสมบัติการเป็นพนักงาน สัญญาจ้างย่อมเป็นโมฆะ แต่เป็นการพ้นวิสัยที่จะให้คู่กรณีกลับคืนสู่ฐานะเดิม จึงให้ได้รับค่าเสียหายชดใช้แทนดังที่มีบัญญัติไว้ในประมวลกฎหมายแพ่งแล
อัตราดอกเบี้ยของค่าชดเชย ??
Submitted by admin on 14 May, 2010 - 16:31.พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ.
ร่างพระราชบัญญัติคุ้มครองเด็กที่เกิดโดยอาศัยเทคโนโลยีช่วยการเจริญพันธุ์ทางการแพทย์ พ.ศ. ....
Submitted by admin on 12 May, 2010 - 09:16.คณะรัฐมนตรีเห็นชอบร่างพระราชบัญญัติคุ้มครองเด็กที่เกิดโดยอาศัยเทคโนโลยีช่วยการเจริญพันธุ์ ทางการแพทย์ พ.ศ. ....
เลิกจ้างไม่เป็นธรรมพิจารณาจากอะไร ?
Submitted by admin on 7 May, 2010 - 16:57.การพิจารณาว่าเป็นการเลิกจ้างที่ไม่เป็นธรรมนั้นอันเป็นเหตุให้นายจ้างต้องใช้ค่าเสียหายแก่ลูกจ้างตามพระราชบัญญัติจัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน พ.ศ.2522 มาตรา 49 หรือไม่นั้นต้องพิจารณาที่เหตุ
อายุครบเกษียณ ต้องออกจากงานโดยลาออกเองหรือถูกให้ออกถือเป็นการเลิกจ้างหรือไม่ ?
Submitted by admin on 6 May, 2010 - 08:48.การที่โจทก์ซึ่งเป็นนายจ้างให้ลูกจ้างเกษียณอายุ เป็นกรณีที่โจทก์ไม่ให้ลูกจ้างทำงานต่อไปและไม่จ่ายค่าจ้างให้เนื่องจากการเกษียณอายุดังกล่าว จึงเป็นการเลิกจ้างตามพระราชบัญญัติคุ้มครองแร
สัญญาจ้างลูกจ้างทำงานรักษาความปลอดภัยมีกำหนดเวลาสิ้นสุด เมื่อเลิกจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยหรือไม่
Submitted by admin on 5 May, 2010 - 15:58.บริษัทรับจ้างรักษาความปลอดภัย งานรักษาความปลอดภัยเป็นงานที่จำเลยรับจ้างทำเป็นปกติธุรกิจของจำเลย ไม่ใช่งานที่ทำเป็นครั้งคราวที่มีกำหนดการสิ้นสุดหรือถือเอาความสำเร็จของงานตามที่บัญญัติไว้ในพร
วันหยุด ตามประเพณีที่นายจ้างจัดหรือประกาศแล้ว เปลี่ยนได้หรือไม่
Submitted by admin on 30 April, 2010 - 15:33.“ในกรณีที่นายจ้างไม่อาจจะให้ลูกจ้างหยุดตามประเพณีได้ เนื่องจากลูกจ้างทำงานที่มีลักษณะหรือสภาพของงานตามที่กำหนดในกฎกระทรวง ให้นายจ้างตกลงกับลูกจ้างว่าจะหยุดในวันอื่นชดเชยวันหยุดตามประเพณี หรื
ทางเลือกของนายจ้างที่ได้รับผลกระทบต่อกิจการจากการชุมนุมของฝ่ายต่างๆ ตามพรบ.คุ้มครองแรงงานฯ มาตรา 75
Submitted by admin on 30 April, 2010 - 13:01.มาตรา 75 ในกรณีที่นายจ้างมีความจำเป็นโดยเหตุหนึ่งเหตุใดที่สำคัญอันมีผลกระทบต่อการประกอบกิจการของนายจ้างจนทำให้นายจ้างไม่สามารถประกอบกิจการได้ตามปกติซึ่งมิใช่เหตุสุดวิสัยต้องหยุดกิจการทั้งหม
สำนักงานประกันสังคม แจ้ง จ่ายผลตอบแทนบำเหน็จชราภาพที่ 4.05 %
Submitted by admin on 29 April, 2010 - 10:09.สำนักงานประกันสังคม (สปส.) ประกาศจ่ายผลประโยชน์ตอบแทนเงินบำเหน็จชราภาพให้แก่ผู้ประกันตนที่มีสิทธิรับเงินบำเหน็จชราภาพในอัตราร้อยละ 4.05 ต่อปี พร้อมย้ำผู้มีสิทธิรับต้องยื่นขอรับประโยชน์ทดแทนภายใน 1 ปี
